【IT人材】今までにないキャリア支援を行うスタートアップ企業／キャリアコンサルタント／法人営業

IT業界のエンジニア求職者と大手クライアントを中心とした企業をベストマッチに導きます。 ☆OJT・動画研修あり 具体的には ★求職者に対するキャリア支援 ・転職希望者との面談 ・希望にマッチした企業の紹介 ・選考フォロー、面接アドバイス、内定後のフォロー ・KPI分析、マーケティングチームとの連携施策 ★企業に対するリクルーティング支援 ・人材要件の擦り合わせ ・企業のリサーチ・企業説明資料作成 ・企業へ求職者の提案 成約数ではなく、エンジニアが働くメリットを最重視 当社では副業や在宅などの働き方や、キャリアパスの柔軟性の高い厳選した企業 （上場規模の大企業が3割、メガベンチャー3割、スタートアップ企業4割）の中から、 その方のためになる企業をご紹介。 数年後のなりたい姿から最新のキャリアトレンドをお伝えし、 当社ならではのコンサルティングを行っています。 ■入社後の流れ 現役IT人事YouTuberである副社長が制作した社内向け研修動画で 楽しみながらIT人材業界の知識を学ぶことができます！ また、関連書籍は会社負担で購入するなど社員の育成体制に力を入れているため、 ITに関する知識がない方もエンジニア人材のプロフェッショナルに成長していけます。 ■配属先の編成 質の高いサービスを提供するためにコンサルタントには求職者・企業対応に専念できる体制を整備。 コンサルタントは1人ずつに事務作業などをフォローするアシスタントが1名つきます。 事務処理に追われることなく、得意分野に特化したコンサルタントへ成長できます！ ★PRポイント★ YouTube番組『モローチャンネル』などのSNSメディアを活用して、 ITエンジニアに向けて多彩なライフ＆キャリア情報を発信している当社。 私たちが仕掛ける「インフルエンサーリクルーティング事業」の浸透と共に、 今年は各方面からの問い合わせも3倍以上に拡大しています。それに伴い、 今回はサービスの充実を図るためにコンサルタントを増員。 将来の幹部候補として会社と共に成長してくれる方を歓迎します！ ★求職者のために力を尽くしたい人が活躍できる場所 当社のコンサルタントは希望年収や経験年数で機械的にマッチングするのではなく、 求職者と企業の希望の細かくすり合わせてベストマッチに導いていきます。 人を押しのけてでも自分の売上を立てたいという人は求めていません。 この求職者のために力を尽くしたいという利他性のある方をお待ちしています。 ★新規事業にもチャレンジ可能！ ・ベンチャー・リンク主催のビジネスコンテスト入賞歴有 ・東急グループの事業開発の代表としてNewspicksコンテンツのインタビューを受けた実績有 ・アジア最大級のマーケティングカンファレンス「アドテック」での登壇歴有

■必要条件 最終学歴: 大卒以上 職種経験: 職種未経験OK 業種経験: 業種未経験OK 初転職の方 ■給与 想定年収：400万円~600万円 昨年度賞与実績：３ヶ月分 ◆昇給（※業績に応じて随時） └最短入社半年以内で昇給&昇格した先輩の実績多数！ ◆業績賞与あり（※業績に応じて支給） 〈年収例〉 年収400万円 ／ 26歳 ／入社1年目 年収600万円 ／ 32歳 ／入社2年目（リーダー） ※経験・能力に応じて給与を決定します。 ※試用期間中(6ヶ月)も待遇に変動なし ※固定残業代（7万3400円以上、45時間相当分）含む。時間超過分は別途支給。 ■勤務地 東京都渋谷区渋谷1-3-9　ヒューリック渋谷一丁目ビル6F ・JR『渋谷』駅 宮益坂口(東口)より徒歩5分 ・東京メトロ 銀座線/半蔵門線/副都心線『渋谷駅』11番出口より徒歩5分 ・東急電鉄 東横線 『渋谷』駅　南口より徒歩 5分 ・東京メトロ 銀座線/半蔵門線『表参道』駅 B2番出口より徒歩7分 ※U・Iターン支援あり ※自社内勤務 ■勤務時間 09:30~18:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：50時間以下 ■休⽇休暇 休⽇：土⽇祝休み 年間休⽇：118⽇ 休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 基本土⽇祝休み └休⽇に求職者対応が発⽣した場合は振替休⽇を取得 └平⽇休みなども柔軟に相談可能 有給休暇（入社半年後10⽇間付与）※最大40⽇付与（労働基準法に基づき年間1⽇～2⽇付与⽇数加算） ■受動喫煙対策 受動喫煙対策の有無：対策あり 受動喫煙対策について: なし（喫煙可） ■福利厚⽣・諸手当 社会保険完備 資格取得支援制度 書籍購入費会社負担制度 服装自由 アワード(社内表彰) 各種研修（IT業界・経営・会計・業務） 事業部間交換留学制度 達成会費用補助（社内交流の費用支給） リフレッシュルーム エスプレッソマシーン設置、水、コーヒー、紅茶など飲み放題 寮・社宅・住宅手当あり ストックオプション制度導入検討 通勤手当 時間外手当（超過分） 資格手当あり 海外在住手当（対象者のみ）