管理部門強化、人員増強計画につき人事総務の経験者を探しています。

・給与計算、社会保険対応、年末調整業務 ・入退社管理、勤怠管理等の労務業務 ・法務業務（株主総会、弁護士対応、各種契約書チェック） ・行事対応（忘年会、新年会、入社式等） ・保険会社とのやり取り（生保、損保） ・許認可申請業務

◎勤務時間 9:30～18:00 所定労働時間7時間30分、休憩60分 ◎給与・待遇 月給（基本給）：30万円～47万円 残業手当：残業時間に応じて支給 昇給年1回（1月） 賞与年2回（6月、12月） ◎休日・休暇 ■土・日、祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日）（取得率50％） ■慶弔休暇 ■リフレッシュ休暇（毎年1回、連続して5営業日が休日になる制度） ◎福利厚生 ■社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■資格手当（最大月5万円まで） ■退職金制度（勤続3年以上） ■財形貯蓄制度 ■資格取得補助手当 ■オフィス内禁煙 ■豪華宿泊施設利用可 ◎試用期間詳細 3ヶ月 試用期間中も条件に変更はありません。