【月給30万円スタート】原状回復クリーニングスタッフ｜夜勤なし・正社員採用・創業30年の 安定企業

【業務内容】 退去後の賃貸マンション・アパートのお部屋を、次の入居者様へ気持ちよく引き継ぐための原状回復クリーニングをお任せします。 【具体的には】 ・空室のルームクリーニング ・エアコン洗浄 ・キッチン・浴室・トイレなどの水回り清掃 ・床や窓ガラスの清掃 ・作業報告書の作成 単なる清掃ではなく、お部屋の価値を回復し、次に住まわれる方が安心して新生活を始められる状態へ整える仕事です。自分が手掛けたお部屋が見違えるようにきれいになった時には、大きな達成感を味わうことができます。 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員との同行を通じて、ルミナスの品質基準やお客様対応の流れを学んでいただきます。 原状回復クリーニングの経験をお持ちの方を想定しているため、これまでの経験やスキルに応じて早い段階から担当物件をお任せしていきます。 【会社の特徴】 当社では正社員雇用を基本とし、土⽇休み・社会保険完備・残業代別途支給など、業界では珍しい働きやすい環境を整えています。 これまでの経験を活かしながら、腰を据えて長く働きたい方にぴったりの環境です。 現場は東京都内を中心に、川崎市・横浜市エリアなどの賃貸物件がメイン。毎⽇違う現場へ向かうため、同じ場所での単調な作業ではなく、気分を切り替えながら働くことができます。 地域密着で安定した依頼をいただいているため、仕事量も安定。腰を据えて長く働ける環境があります。

◎勤務時間 8:00〜17:00 所定労働時間：8時間、休憩1時間 ◎給与・待遇 【給与】 月給（基本給）：30万円以上 ※経験・能力を考慮のうえ決定します。 ※残業代は別途全額支給します。 【想定月収】 月収34万円程度（月給30万円＋残業代／月20時間程度の場合） 【賞与】 年2回（昨年度実績：2ヶ月分） ※入社1年経過後より支給対象 【キャリアアップ】 当社では、ルームクリーニングの技術だけでなく、クロス貼替や内装工事などの技術習得も支援しています。 実際に現在活躍しているスタッフも、新たな技術を身につけながら活躍の幅を広げています。 「クリーニングのプロとして腕を磨きたい」 「さらに技術を身につけ、市場価値の高い技術者を目指したい」 そんな想いをお持ちの方を歓迎します。 習得した技術や担当できる業務の幅に応じて、昇給・評価を行っています。 【諸手当】 ・交通費全額支給 ・残業代全額支給 【年収モデル】※2年目以降賞与支給 450万円／入社2年目 500万円／入社5年目 600万円／入社10年目 ★安定的な収入を得られます。 社員の平均月収は31万円で、賞与は年2回支給（2年目以降）。 また、社員の頑張りを丁寧に評価する社風です。例えば、報告書を作成できれば毎月の給与に最大2万円を追加支給します。希望すれば早期の管理職登用も可能で、役職に就けば給与もUPします。 ◎休日・休暇 ・完全週休二日制（土日） ・GW ・夏季休暇（2日間） ・年末年始休暇（4日間） ・年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） ・慶弔休暇 ◎福利厚生 ・社会保険完備（健康／労災／雇用／厚生年金） ・昇給：給与連動型の技能認定制度あり。 ・賞与年2回（6月、12月）※2年目以降支給 ・交通費（全額支給） ・時間外手当（全額支給） ・職能手当 ※技能認定制度を積極的に活用すれば、収入アップにつながります。 ・制服貸与 ・社内イベント ※新入社員歓迎会・ボウリング大会など、さまざまなイベントを計画中です。（参加費用は全額会社負担） ※選択制企業型確定拠出年金加入済 ◎試用期間詳細 6ヶ月 試用期間中も条件に変動はありません。