【経験者】営業企画（幹部候補）

・市場調査と分析：顧客ニーズや市場動向を把握するためのデータ収集と分析 ・自社サービスや技術の分析：自社の強みと弱み、市場での立ち位置を分析 他社との差別化、ターゲットなど、自社についての理解を深め、様々な視点から特徴を把握 ・営業戦略の立案：目標設定や施策の選定を行い、効果的な営業戦略を策定 ・営業計画の策定：具体的な行動計画を作成し、営業活動を効率的に進めるための計画を立てる ・営業資料の作成：提案書やプレゼンテーション資料など、営業活動に必要な資料を作成 ・営業活動の進捗管理：KPI設定やデータ分析を通じて、営業活動の進捗を管理 ・営業チームとの連携：営業チームと協力し、戦略の実行や課題解決を行う など

◎勤務時間 10:00～18:00（所定労働時間7時間、休憩60分） ◎給与・待遇 月給（基本給）：50万円～ 残業手当：残業時間に応じて全額支給 ※スキルや経験により変動 ※年俸制になる場合がある ※月給には固定残業代を含む場合がある ※インセンティブ：プロジェクト、役割、担当業務と責任範囲により要相談 ◎休日・休暇 ■完全週休2日制（土・日・祝日） ■年次有給休暇（10日〜勤続年数に応じて最大20日） ■GW休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■母子健康管理のための休暇 ■子の看病休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ■ミニバケーション休暇 ■裁判員休暇 ■感染症等の傷病による休暇 ※5日以上の連続休暇の取得可能 ◎福利厚生 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■通勤手当（上限30,000円/月） ■昇給年1回 ■外部研修 ■出張手当 ■役職手当 ■勤続手当 ■外部研修 ■結婚祝金 ■出産祝い金 ■弔慰金 ■社内表彰制度 ■服装自由 ■オフィス内全面禁煙 ■サークル活動支援 ■メンタルヘルス対策 ■弁護士相談 ■リファラル採用 ■保養所あり ■関東ITソフトフェア加入 ▼評価制度 弊社では、経験・能力を考慮して実力を正当に評価します。そのために、すべての方面から社員の努力や成長を評価する『全方位評価制度』を採用。社員同士が評価しあう『360度評価』、結果に至るまでのプロセスを評価する『行動プロセス評価』、目標を設定し、それに対する達成度合いで評価を決める『目標管理評価』によって多角的な面から各自の良い点をくみ取り評価するため、成長次第では大幅に昇給できるチャンスもあります。 ◎試用期間詳細 ※1ヶ月間（試用期間中、労働条件の変更はありません） ※試用期間を含む6ヶ月間は契約社員となります。