転職アドバイザー／フレックス・在宅可／ノルマ無／年休120⽇/研修充実で、未経験の方大歓迎

【求職者の⼈⽣と建築業界を深く⽀えるキャリアアドバイザー】 ＜業務概要＞ 転職を考える求職者へのカウンセリングから⼊社までを⼀貫してサポートします。 ＜具体的な業務内容＞ ・ヒアリング・求⼈提案︓ ⽉に約10名の求職者と⾯談し、希望や価値観を丁寧に伺い最適な職場を提案します。 ・選考・⼊社フォロー︓ スカウト送付、⾯接⽇の調整、内定後の条件交渉などを通じて内定⽀援を⾏います。 ・業界専⾨性の追求︓ 成⻑市場である建築業界の知識を蓄え、求職者からも企業からも信頼されるプロを⽬指します。 ＜チーム組織構成＞ 未経験からでも⼈と向き合う仕事がしたいという温かい気持ちがあれば⼤いに活躍できる環境です。⼊社後2ヶ⽉から3ヶ⽉間は研修を通じて基礎をしっかりと固めることができるため現場配属後も安⼼して業務に取り組むことができます。業務に慣れてきた後は在宅勤務の相談も可能となっており柔軟で働きやすい組織⾵⼟が根付いています。

◎勤務時間 ◆ 研修期間中（2ヶ⽉〜3ヶ⽉） 基礎を固める研修期間は、規則正しいスケジュールとなります。 ・⽉〜⾦︓10:00 〜 19:00（所定労働時間8時間、休憩60分） ◆ 勤務時間（通常時） 曜⽇に合わせた柔軟なシフトで、効率的に働ける環境です。 ●フレックス制度 （コアタイム11時00分〜15時00分・フレキシブルタイム設定なし） ・⽕・⽔・⽊・⾦︓10:00 〜 19:00（1日の標準労働時間：8時間） 　※フレックス制を採⽤している為、上記は勤務時間例となります。 ・⼟：10:00 〜 17:00（1日の標準労働時間：6時間）※早めの退勤が可能 ◆働き⽅について フレックス制度の利⽤や、出来る業務が増えてくればリモートワーク（週1出社）も可能です。数年後にはフルリモートへの切り替えも歓迎しています。 ◎給与・待遇 月給（基本給）：20万円～28万円 ・固定残業代なし︓基本給とは別に、残業が発⽣した場合は⼿当を⽀給します。 ・経験・能⼒を考慮︓これまでの経歴を最⼤限評価し、決定いたします。 ・通勤手当：全額支給 ◆ インセンティブ（成約報酬） ・成約額の4％を⽀給 ⇒1件辺り約2万円（⽉平均成約数2〜3件） ・成果を出した分はしっかりと給与に反映される仕組みです。 ◆ 昇給・評価サイクル ・3ヶ⽉ごとの定期査定 ・年4回の査定タイミングがあるため、頑張り次第でスピーディーなベースアップが可能です。 ・成果だけでなく、⽇々の取り組みや成⻑も評価の対象となります ◎休日・休暇 年間休日120日以上 ・完全週休2日制 ・年次有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児・介護休業 ◎福利厚生 ◆社会保険完備 ・雇⽤保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚⽣年⾦ ◆その他⼿当 ・諸⼿当・お祝い⾦ ・交通費全額⽀給 ・教育⼿当 ・結婚祝い⾦ ・出産祝い⾦ ・設備・サポート ・PC・スマートフォン貸与 ・オフィス内フリードリンク（無料）