【グロース上場企業、経理メンバー】成長企業を数字で支える中核メンバー募集

―薬局・ 医療・介護のヘルスケア×ITで社会に価値を届ける「くすりの窓口」― ■ 私たちについて 株式会社くすりの窓口は、 「医療をもっと身近に。もっと便利に。」をミッションに、 調剤薬局・医療機関と生活者をつなぐプラットフォームを展開する成長企業です。 業界トップクラスの導入実績を誇るサービスを武器に、 安定した事業基盤と継続的な拡大を実現しています。 そして今、 その成長を数字の力で支える「経理部門」の体制強化が必要になっています。 ■ 募集背景 事業拡大・組織成長に伴い、 「正確さ」だけでなく「改善・提案」まで担える経理人材を求めています。 ✔ ルーティンワークだけでは物足りない ✔ 経営に近い立場で仕事がしたい ✔ 会社の成長を実感できる環境で働きたい そんな方に、ぜひお会いしたいポジションです。 ■ 仕事内容 ご経験・スキルに応じて、以下の業務を段階的にお任せします。 【主な業務内容】 月次・四半期・年次決算業務 仕訳入力、伝票処理、請求書発行 売掛金・買掛金管理 経費精算・入出金管理 税理士・監査法人との連携 経理業務フローの整備・改善提案 ※将来的には 管理会計、予算管理、経営資料作成など、 より経営に近い業務にも携われます。

◎勤務時間 9：00～18：00 所定労働時間8時間、休憩1時間 ◎給与・待遇 想定年収：408万円～600万円 月給：30万円〜45万円 【月給の内訳】 基本給：200,000円〜240,000円 定額手当：職級手当として33,500円〜50,000円、管理職手当として0円〜160,000円 みなし残業代：月35時間分、66,500円〜77,500円。超過分は別途支給。 昇給年2回（半期に1度） インセンティブ：なし 〈年収例〉 408万（30万×12ヶ月＝360万、賞与24万×2回＝48万） ※住宅手当有りの場合は420万（住宅手当有りは1万×１２ヶ月＝12万）　 経理経験2年以上（規模は問わず）経験有りの場合、最低ここからスタート。 後はご経験次第でスタート金額は上がります。 468万（35万×12ヶ月＝420万、賞与24万×2回＝48万） ※住宅手当有りの場合は480万（住宅手当有りは1万×１２ヶ月＝12万）　 月次決算を一人で対応できる場合、最低ここからスタート。 後はご経験次第でスタート金額は上がります。 ◎休日・休暇 ・年間休日数：124日 ・休日：完全週休2日制（土日祝休み） ・年次有給休暇：10日～20日（入社半年後に支給） ・その他休暇 年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、出産特別休暇、介護休暇 ※会社カレンダーに準ずる ◎福利厚生 ・社会保険完備 ・住宅手当制度：該当条件より月10,000円支給 ・結婚お祝い金：従業員の結婚時に50,000円支給 ・出産お祝い金：（第一子）30,000円　（第二子）50,000円 ・慶弔見舞金　：会社規定に基づき支給 ・定期健康診断：年に1度実施 ・育児休業制度 ・社会保険　　：各種社会保険完備 ・持株奨励手当：有 ＜研修制度＞ ・オンボーディング研修（新入社員研修）：有 ＜その他＞ ・タブレットorノートPCの貸与（申請者） ・リファラル制度：紹介者には手当を支給 ・服装自由 ◎試用期間詳細 6ヶ月 試用期間中、労働条件に変更はありません