「人と丁寧に関わる仕事がしたい」方へ♪既存顧客訪問・スタッフフォローが中心/未経験歓迎/大阪店

求人の概要

年収

250〜300万円

業務形態

契約社員

職種

事務関連

業種

人材関連

勤務地

大阪府

綜合キャリアオプション

仕事内容

求職者の方と、人材を探している企業をつなぐサポート業務です。すでにお取引のある企業様への訪問・フォローがメイン業務の1つになります。新しい担当者へのアプローチは、すでにお取引がある企業の別部署へのアプローチがほとんどです。入社当初は書類チェックやデータ入力など社内業務からスタートし、慣れてきたら先輩と一緒に訪問に同行していただきます。 ・ 既存のお取引先企業の担当者様への定期訪問:「最近お困りごとはありませんか?」「ご紹介したスタッフの様子はいかがですか?」など、すでに関係性ができている企業様の状況を定期的にお伺いし、追加での人選オーダー等を確認します。 ・当社に登録している派遣スタッフさんの定期面談・契約更新対応:「お仕事はいかがですか」と寄り添う対話が中心です。 ・求職者の方へのお仕事紹介 ・求人情報の整理 ・データ入力 ・簡単な資料作成 ・社内電話の取次ぎ ・チャット対応 仕事番号:103869

その他の内容

◎勤務時間 9:00~18:00 所定労働時間8時間/休憩60分 ◎給与・待遇 月給:23万5,000円 【月給の内訳】 ・基本給:20万5,000円 ・月の定額手当:職能手当 3万円 +交通費別途支給(上限3万円) +残業代全額 +プチボーナス(1~12万円/6ヶ月間の評価による) 各種手当あり 昇給あり 【契約社員としての雇用期間】 ・契約期間:本採用後6ヶ月ごと更新(11〜4月、5〜10月) ・契約更新:有り(契約の更新については次の項目を判断基準とする)  ・契約期間満了時の業務量  ・会社の経営状況  ・労働者の勤務成績・勤務態度  ・業務の進捗状況  ・労働者の能力 ・更新上限:無し ・正社員登用制度:有り ◎休日・休暇 土日祝休み、有給休暇(10日~勤続年数に応じて最大20日)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、GW休暇、産前産後休暇、育児休暇、完全週休2日制、年間休日120日以上 <年間休日125日以上> ★家族行事でのお休みももちろんOK★ お子さんの学校行事にあわせての有給取得なども気兼ねなく申請できる職場です。 ◎福利厚生 ◆社会保険完備 ◆残業手当 ◆プチボーナス制度 ◆交通費規定支給 ◆研修制度 ◆屋内禁煙 ※規定あり ◎試用期間詳細 2ヶ月 試用期間中は月給20万5000円です。 その他、試用期間中、労働条件に変更はありません。

2026/11/03に公開

キャリアアドバイザーへ無料相談する

企業への求人応募は無料相談後に行えます