リノベ施工管理マネージャー｜実務×マネジメントで現場を動かす中核ポジション

・チームメンバーの育成・マネジメント 　（入社後3〜6ヶ月を目安に、まずは約5名程度のチームマネジメントお任せする想定です） ・複数案件の進行管理および施工品質・安全基準の担保 ・工程・原価管理の最適化、および収益性の向上に向けた改善推進 ・協力業者・職人ネットワークのマネジメントおよび関係性構築 ・顧客・設計担当との折衝における意思決定リードおよび品質担保 ・現場管理プロセスの標準化・仕組み化による再現性の向上 現在はカウカモで物件を購入されたお客様のワンストップリノベーションが中心ですが、事業成長に伴い今期からは、自社買取再販（プライベートブランド）物件の施工管理や、一般のお客様の区分リノベーションの施工管理等、携わる案件の幅が広がっていく想定です。

◎勤務時間 ■勤務時間 フレックスタイム制 コアタイム 11:00-16:00 フレキシブルタイム 5:00-22:00 標準労働時間　１日8時間 休憩時間　1時間 ※10:00-19:00で勤務している社員が多い ◎給与・待遇 月給610,000円～/基本給451,300円～ ■月45時間分の固定残業代を支給（158,700円～） ※固定残業時間超過分は別途支給 ■賞与:業績変動（前期賞与実績：月給1ヶ月分の現金支給） スキル、経験に応じて社内規定により決定いたします。 ■昇給:年2回（4月・10月） ◎休日・休暇 休日：完全週休2日制（土日祝日休み） 有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日） 年末年始休暇 結婚休暇（5日) 出産休暇（3日） 忌引休暇（最長10日） ◎福利厚生 社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） 通勤交通費：定期または実費支給（⽉額上限3万円、新幹線・特急利⽤可） 営業交通費支給 健康診断 役職手当 宅建資格手当 資格取得制度 階層別研修や職種別研修など各種研修制度あり モチイエ制度 従業員持株会（毎⽉給与の⼀部を積み⽴て、奨励金と合わせて⾃社の株式の購⼊が可能） インフルエンザワクチン接種費用補助 リファラル制度 PC・モニター貸与 その他業務で使用するもの（携帯電話等）は、必要に応じて貸与 社内フード販売 永年勤続表彰 ◎試用期間詳細 3ヶ月（試用期間中、労働条件に変更はありません。）