【タイミー100%子会社】車通勤OK! フィールドマネージャー職【現場監督】

求人の概要

年収

300〜450万円

業務形態

フルタイム正社員

職種

ドライバー

業種

運輸・物流

勤務地

東京都 / 神奈川県 / 埼玉県 / 千葉県 / 栃木県 / 茨城県 / 愛知県 / 静岡県 / 大阪府 / 兵庫県

株式会社タイミーソリューションズ(親会社:株式会社タイミー)

仕事内容

■まずはここからスタート! ・ワーカーの受け入れと教育 ・物流倉庫に到着したワーカーの出欠を確認し、安全に関する教育を実施。 ・ピッキングや梱包など、その日の作業内容をマニュアル通りに実演と教育 ・ワーカー様からの質問に対応し、業務を時間内に終えられるようサポート。 ・現場業務の遂行と管理 ・担当する現場の業務を正確に理解し、遂行。 ・ワーカーが問題なく働ける体制を構築し、維持。 ■慣れてきたら、現場作業に加えて以下業務に挑戦! ・日々の業務に慣れてきたら、より良い現場にするための「改善」に挑戦します。 ・「リピーターと新人で作業スピードに差があるな…」など、日々の業務に潜む非効率な点や課題の発見。 ・なぜ課題が生まれるのかを観察し、「新人は商品の場所を探すのに時間がかかっている」といった事実を把握(プロセスの可視化)。 ・クライアントの現場責任者に対し、「リピーターの方には複雑な作業を、新人の方には単純な作業を」といった具体的な役割分担を提案し、実行。 ・現場全体の生産性向上を目指します。

その他の内容

◎勤務時間 9:30〜18:30 1日の労働時間:8時間、休憩1時間 1ヶ月単位の変形労働時間制(週の平均労働時間40時間以下) シフト制(派遣先に準ずる) ※日勤のみ、夜勤のみなど相談可能(どちらも可能な方大歓迎です!) ◎給与・待遇 ※選考結果やこれまでのご経験・スキルを考慮し、どちらの雇用形態でのオファーとなるかを決定いたします。 ■ 正社員 想定年収: 300万円 〜 450万円 月給: 24.29万円 〜 47.18万円 【給与内訳(目安)】 ・24.29万円の場合:   基本給 約210,100円 + 固定残業代(20時間分)約32,800円 ・47.18万円の場合:  基本給 約408,100円 + 固定残業代(20時間分)約63,700円 ※月20時間分の固定残業代を含みます(超過分は別途全額支給)。 ■ 契約社員 想定年収: 292万円 〜 330万円 月給: 24.29万円 〜 30.00万円 【給与内訳(目安)】 ・24.29万円の場合:  基本給 約210,100円 + 固定残業代(20時間分)約32,800円 ・30.00万円の場合:  基本給 約259,500円 + 固定残業代(20時間分)約40,500円 ※月20時間分の固定残業代を含みます(超過分は別途全額支給)。 契約期間・更新条件(※契約社員として採用の場合) ・雇用期間: 期間の定めあり  ・初回契約:3ヶ月  ・2回目契約:3ヶ月〜6ヶ月程度  ・3回目以降:6ヶ月 ・契約の更新: あり 契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、および会社の経営状況により総合的に判断します。 ・更新上限: あり(通算契約期間の上限:3年) 正社員登用制度:あり 契約社員としてご入社いただいた場合も、日々の勤務実績や評価に基づき、積極的な「正社員」への登用を行っています。 ◎休日・休暇 ・年間休日120日※派遣先によって異なる場合があります。 ・週休二日制(シフト制) ※原則週休二日制(シフト制)ですが、就業場所によって異なる可能性あり ・リラックス休暇(年次有休とは別に、入社初日に年5日分、その後1年ごとに5日分付与される有給休暇) ・年次有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・年末年始休暇(クライアント先のシフトに準ずる形のため、出勤の可能性あり) ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ◎福利厚生 ・各種社会保険完備 ・※通勤交通費支給(上限:50,000円 /月)自家用車通勤の場合は別途、定めあり (・通勤交通費は当社規程に基づき支給いたします。) ・実績に応じて昇給有(年2回)。人事制度はミッショングレード制(役割等級制度)を採用 <従業員持株会> 従業員が自社株を購入できる制度(※持株会への加入が必要) <書籍購入> 業界知識を深めるに必要な書籍を会社が購入 <セミナー費用補助> 業務に必要なセミナー参加費を補助 <部活動> 趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助 <チームビルディング> チームのコミュニケーションの活性化に向け、一定の予算を好きに利用できる <結婚祝い金> 結婚した従業員に祝い金を支給 <転居手当について> ・会社都合による転居を伴う配属・異動が発生した場合、引越し費用および新居の初期費用等は、当社規程に基づき会社が負担いたします。 ・転居先の下見に係る費用(往復交通費、宿泊費の会社負担) ・ 引越しに係る費用(荷物運搬費、片道交通費の会社負担)/ 新居に係る費用(家賃は除く) ・転居前住居に係る費用(解約違約金、残存家賃の会社負担) ・礼金、敷引き、保証料、仲介手数料、鍵交換手数料、部屋クリーニング費、火災保険料、賃貸更新時の保証料の会社負担 ※初月の給料日に給与と一緒振込をさせていただきます(月末締、当月支払い)。 ◎試用期間詳細 3ヶ月 試用期間中、労働条件に変更はありません

2026/11/03に公開

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